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老板要懂的人力資源管理嚴選情報

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何立，企業管理（人力資源管理方向）博士，應用心理學碩士，全國人才專業能力測評EAP高級講師，人力資源管理師，企業培訓師，人才測評師。現為廣東外語外貿大學副教授，兼任廣東省人力資源研究會副秘書長、恆緣心理學應用機構首席管理心理學顧問，曾在咨詢公司、地產公司任全職管理工作。主要致力於管理心理、人才測評、人力資源管理、EAP項目的咨詢與培訓工作。主持和主要參與過廣東移動、廣西移動、廣州港集團、粵電集團、廣百集團、廣東華建集團、廣新海事重工等二十余家企業的人力資源管理、人才測評等咨詢項目，並為數十家企業講授過培訓課程。善於將人力資源管理項目咨詢經驗，以及管理心理學、社會心理學、市場營銷學理論與人力資源管理謀略相結合，突出實戰性和實操性，注重目標導向下的問題解決策略。
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• 作者： 何立（主編）
• 出版社：化學工業出版社
• 出版日期：2016/01/01
• 語言：簡體中文

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內容來自YAHOO新聞

人民幣納SDR恐延後 北京原計畫今年

（中央社台北5日電）路透報導，國際貨幣基金（IMF）工作人員4日發布報告表示，IMF應等到2016年9月再將人民幣納入特別提款權（SDR）貨幣籃子。報告內容與北京盼望今年就納入的目標有落差。

報導說，之前中國大陸做出重大外交努力，力爭讓人民幣納入IMF的SDR貨幣籃子的第五種貨幣，以降低對美元的依賴，並提升人民幣國際化進程。而2015年是大陸「十二五」規劃最後一年，北京對此相當急迫。

該報告表示，應延遲任何將人民幣納入貨幣籃子的正式決定的實施時間，以避免在2016年第一個交易日干擾金融市場。目前該貨幣籃子包括美元、歐元、英鎊和日圓。

IMF戰略、政策和審查部門主管狄瓦里（SiddharthTiwari）表示：「延遲提議將在本月稍後由執行理事會決定，不會以任何方式對納入時間或評估結果預先做出判斷。」

報告還說，人民幣符合在國際貿易方面作為一種重要貨幣的要求。理事會將判斷人民幣是否符合「自由使用」的標準，「如果人民幣成為可自由兌換貨幣，未來將在IMF金融業務中起到更核心的作用，將有資格被納入SDR籃子。」

官員們曾表示，七大工業國集團（G7）的歐洲成員國包括德國、英國、法國和義大利都歡迎人民幣今年被納入SDR籃子，但日本和美國的態度更為謹慎。美國財政部長路傑克（Jack Lew）4月曾表示，美國並不確信人民幣已滿足納入SDR的標準。1040805

新聞來源https://tw.news.yahoo.com/人民幣納sdr恐延後-北京原計畫今年-040731293.html

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